Hello Sobat NgeKer! Siapa yang tidak gugup saat menghadapi sebuah wawancara kerja? Sebagai pencari kerja, kita tentu ingin memberikan jawaban yang terbaik dan terpercaya saat ditanya oleh pewawancara. Namun, pertanyaan apa saja yang sebenarnya akan ditanyakan pada saat interview? Artikel ini akan membahasnya secara lengkap untuk kamu.
Pertanyaan Umum pada Saat Interview
Pada dasarnya, setiap interview pasti memiliki pertanyaan-pertanyaan umum yang sering diajukan. Beberapa pertanyaan umum yang sering ditanyakan antara lain:1. Ceritakan tentang diri kamu!
Pertanyaan ini adalah pertanyaan terbuka yang sering ditanyakan pada awal interview. Pewawancara ingin mengenal lebih dalam tentang kamu dan mengetahui bagaimana cara kamu menggambarkan diri sendiri.2. Apa motivasi kamu untuk mencari pekerjaan di perusahaan kami?
Pertanyaan ini sebenarnya ingin mengetahui sejauh mana kamu tertarik dengan perusahaan tersebut dan mengetahui apakah tujuanmu selaras dengan tujuan perusahaan.3. Apa kelemahan kamu?
Pertanyaan ini merupakan pertanyaan klasik pada saat interview. Jawaban kamu seharusnya jujur dan dapat menjawab dengan cara positif.4. Apa kelebihan kamu?
Pertanyaan ini memberikan kesempatan kamu untuk memperlihatkan potensi yang kamu miliki dan keahlian kamu yang dapat membantu perusahaan.Pertanyaan Berdasarkan Posisi Pekerjaan
Selain pertanyaan umum, pewawancara juga akan memberikan pertanyaan yang lebih spesifik berdasarkan posisi pekerjaan yang kamu lamar. Beberapa pertanyaan berdasarkan posisi pekerjaan antara lain:1. Bagaimana cara kamu menyelesaikan tugas?
Pertanyaan ini lebih sering ditanyakan pada posisi kerja yang memerlukan kemampuan mengelola waktu dan tugas dengan efisien.2. Apa pengalaman kamu dalam manajemen proyek?
Pertanyaan ini sering ditanyakan pada posisi yang memerlukan kemampuan manajerial.3. Bagaimana kamu menyelesaikan konflik dengan rekan kerja?
Pertanyaan ini sering ditanyakan pada posisi kerja yang memerlukan kemampuan interpersonal yang baik.Pertanyaan Terakhir
Pada akhir interview, pewawancara biasanya akan memberikan kesempatan untuk kamu untuk mengajukan pertanyaan atau memberikan tanggapan. Ini adalah kesempatan kamu untuk mengetahui lebih dalam tentang perusahaan dan menunjukkan ketertarikan kamu. Beberapa pertanyaan yang dapat kamu ajukan antara lain:1. Bagaimana perusahaan berencana berkembang ke depannya?
Pertanyaan ini menunjukkan ketertarikan kamu dalam perkembangan perusahaan2. Apa yang membuat perusahaan ini berbeda dari perusahaan lain?
Pertanyaan ini menunjukkan bahwa kamu ingin mengetahui lebih dalam tentang perusahaan dan mencari tahu keunikan perusahaan tersebut.3. Bagaimana lingkungan kerja di perusahaan ini?
Pertanyaan ini menunjukkan ketertarikan kamu terhadap lingkungan kerja di perusahaan dan apakah perusahaan tersebut cocok untuk kamu.Tips untuk Menghadapi Interview
Selain mengetahui pertanyaan-pertanyaan yang akan ditanyakan pada saat interview, ada beberapa tips yang dapat kamu lakukan untuk menghadapi interview dengan lebih percaya diri, antara lain:1. Persiapkan diri dengan baik.
Cari informasi tentang perusahaan, posisi pekerjaan yang kamu lamar, dan persiapkan jawaban-jawaban untuk pertanyaan yang mungkin akan ditanyakan.2. Kenali diri kamu dengan baik.
Mengetahui kelebihan dan kelemahan diri kamu adalah penting agar kamu dapat memberikan jawaban yang jujur dan positif pada saat interview.3. Berpakaian rapi dan sopan.
Penampilan yang rapi dan sopan dapat memberikan kesan yang baik pada pewawancara.4. Berbicara dengan tenang dan jelas.
Berbicara dengan tenang dan jelas dapat menunjukkan bahwa kamu percaya diri dan mampu mengomunikasikan ide dengan baik.
Post a Comment